信念是心中的光，有光就有希望。人生只有走出來的美麗，沒有等出來的輝煌；人生沒有一勞永逸的開始，也沒有無法拯救的結(jié)束。即使一切都失去了，只要一息尚存，就沒有理由絕望。我們或許改變不了環(huán)境，但可以改變自己；改變不了過去，但可以把握現(xiàn)在。只要心中有光，有信念，就一定能到達理想的彼岸。

2018年3月31日，方董事長在《2018年工作責(zé)任書簽訂儀式》上闡述了他心中一直這么想，也一直堅持這么做的“四個信念”。

第1個信念  堅定做真人、辦誠企、走正道的信念

希望天啟的每一位管理者都能帶上自己的團隊一起堅持做一個真實的、敞亮的、坦誠的自己 。我創(chuàng)業(yè)至今，一直非常看重誠信，看重合約精神，天啟要做一個講誠信的企業(yè) ，一個具備高度合約精神守信用的企業(yè)。從每個崗位到每個團隊，我們都要樹立和堅定這樣的信念。把講誠信守合約的信念融入到骨子里，成為天啟文化的一部分。

我堅信，一個能講真話、守誠信、重合約的企業(yè)不可能沒有市場，沒有未來。

第2個信念  堅定共生、共創(chuàng)、共富、共榮的信念

天啟和我有責(zé)任、有義務(wù)將每位管理者及與我們天啟發(fā)展緊密合作的利益相關(guān)者 ，將我們所有人的正當(dāng)需求和天啟的情懷與追求有效有機地結(jié)合起來，成為一個利益共同體、命運共同體。

我有這樣的胸懷和信念，且堅信，你只要認真對待今天， 我會用心你的明天；你對今天負責(zé)，我對你的明天負責(zé)；對于新進大學(xué)生，我也說過:“你做好今天，我給你明天?！?/span>

我真誠希望每位管理者能用心帶領(lǐng)好自己的團隊，扎扎實實開展好各項工作 ，力爭做到團隊的思想一致、頻率一致、齊心協(xié)力，不但能成為員工思想人生的引.領(lǐng)者、精神靈魂的良師益友，而且彼此能成為團結(jié)奮進的戰(zhàn)友。

第3個信念  堅定走質(zhì)量之路品牌發(fā)展的信念

質(zhì)量發(fā)展是興企業(yè)之道、強企之策。我們的工作要去花拳繡腿，向縱深高質(zhì)量發(fā)展，走以質(zhì)取勝之路。這個質(zhì)量，可不僅是工程質(zhì)量，而是涵蓋全方位的質(zhì)量。

首先強調(diào)的是工作質(zhì)量。因為所有的質(zhì)量都源自工作質(zhì)量，而影響工作質(zhì)量的因素是一個人及一個團隊的意識、理念和價值觀。要提高質(zhì)量必須要有追求質(zhì)量的信念和理念，要有做好工作的必勝自信，有了信念、理念和自信，還要有適應(yīng)這種理念的能力和品牌意識。而工作質(zhì)量的好壞會影響后續(xù)的每一項流程和每一個環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量，如果一個人的工作質(zhì)量不高，則后患無窮。

我和天啟一直所堅定奉行的就是走質(zhì)量之路品牌發(fā)展的信念。如果反其道而行之，發(fā)展之路不但會越走越窄，到最后就是一條斷頭路。

第4個信念  堅定創(chuàng)造價值必有未來的信念

現(xiàn)在，我們實實在在體會到、收獲到了創(chuàng)造價值帶來的益處。這讓我們更加堅信，社會永遠不會虧待對他負責(zé)任的人，社會總體是善良和公平的。

關(guān)于創(chuàng)造價值最通俗來講就是通過我們的工作，讓相關(guān)方受益更多，讓我們周圍的人受益更多。而如何創(chuàng)造價值的過程，與我們每一位每分每秒的工作相關(guān)聯(lián)。通過我們最.高質(zhì)量的工作，呈現(xiàn)我們最.好的服務(wù)和產(chǎn)品，從而盡量減少甲方的麻煩，讓甲方更省心、更放心；同時，又竭盡所能怎么樣把產(chǎn)品做得更好一點，讓客戶使用的更舒心更貼心，這就是創(chuàng)造價值。當(dāng)前，我們現(xiàn)在所做的一切努力和調(diào)整，就是為了更有效的創(chuàng)造價值。

我們天啟之路走的就是這一條路，這是本著對每個員工負責(zé)任，想讓員工過得更好的目標；本著對甲方高度負責(zé)任，人家信任你，把項目交給你，我們?nèi)绾谓簧弦环莞哔|(zhì)量的滿意答卷的目標；本著為這個行業(yè)和社會做更多有價值貢獻的目標，我希望天啟在我的帶領(lǐng)之下，在各位的努力和傳承之下，從上至下能夠同心同行走在這一條正確的道路上，形成我們天啟人統(tǒng)一的價值理念和思想行為準則。這“四個信念”是我們做好工作的基礎(chǔ)和指引，也是最重要的精神綱領(lǐng)。                   (整理 呂偉利）